Gall y Ddamwain Fasgwlaidd yr Ymennydd (CVA) adnabyddus ddigwydd ar unrhyw oedran, er ei fod yn hynod o brin yn ystod plentyndod. Ystyrir y clefyd hwn fel trawiad ar yr ymennydd sydd, fel rheol, pan fydd yn digwydd, yn bennaf gyfrifol am gynhyrchu analluogrwydd y dioddefwyr ac, yn yr achosion mwyaf difrifol, hyd yn oed arwain at farwolaeth.

Os ydych yn dioddef o rai o'r amodau, mae'n debyg eich bod eisoes wedi meddwl tybed a oes gennych hawl i fudd-daliadau INSS. Os mai hwn yw eich cwestiwn o hyd, parhewch i ddarllen i ddysgu mwy am eich hawliau.

Stoc a amheuir

O ran strôc, mae'n raddol ac yn unigol. Dyna pam nad yw pawb yn gadael sequels ar y person. Mae yna gleifion sydd â sequelae ysgafn a rhai sydd â rhai mwy difrifol. Maent yn dibynnu ar yr ardal o'r ymennydd yr effeithir arni, felly mae'n hanfodol gweld meddyg pan fydd symptomau'n dechrau ymddangos.

Os nad ydych efallai'n gallu gwneud gweithgareddau gwaith oherwydd effeithiau'r ddamwain, gwybod bod gennych hawl i Gymorth - Ymddeoliad oherwydd salwch ac anabledd gan y Sefydliad Cenedlaethol Nawdd Cymdeithasol (INSS). Nesaf, byddwn yn esbonio'r budd-daliadau'n well.

Lwfans Salwch

Mae'n adnodd a nodir yng Nghyfraith rhif 8.213/91 sy'n anelu at helpu gydag incwm Cyffredinol yswiriedig System Nawdd Cymdeithasol nad oeddent yn gallu gweithio oherwydd cyfranogiad rhaiclefyd. I wneud cais am y budd-dal, rhaid i chi fodloni'r gofynion isod.

• Ewch drwy archwiliad meddygol INSS sy'n profi analluogrwydd dros dro i weithio
• Cael yswiriant
• Ar gyfer Cymdeithasol Lwfans Salwch Diogelwch, mae angen cydymffurfio â’r isafswm cyfnod gras o 12 mis o gyfraniad, gan gofio, wrth gwrs, nad oes cyfnod gras ar gyfer Lwfans Salwch damweiniol
• Ar gyfer gweithwyr sydd â chontract ffurfiol, sydd ar gadael am fwy na 15 diwrnod olynol neu gymysg o fewn cyfnod o 60 diwrnod

Ymddeoliad Anabledd

Mae’r dull hwn yn gymorth nawdd cymdeithasol a roddir gan y INSS i dinasyddion yn cael eu hatal rhag cyflawni gweithgareddau gwaith, heb unrhyw obaith o gael eu cyfeirio at swyddogaeth arall. Gall ffrâm y gweithiwr fod yn barhaol. Er mwyn iddo gael mynediad i'r adnodd, mae angen iddo gwblhau'r gofynion a restrir isod:

• Bod wedi ei yswirio, sy'n golygu cyfrannu at yr INSS ar adeg y salwch neu'r ddamwain a ddioddefwyd
• Bod yn y cyfnod gras neu hyd yn oed yn mwynhau budd-dal nawdd cymdeithasol (ac eithrio’r Lwfans Damweiniau)
• Methu gweithio’n gyfan gwbl ac yn barhaol, heb amodau adsefydlu ar gyfer swyddogaeth arall, fel y tystiwyd gan weithiwr meddygol proffesiynol cymwys
• Meddu ar isafswm o 12 cyfraniad, hynny yw, isafswm cyfnod gras o 12 mis (ac eithrio os yw'r afiechyddiffyg, fel y nodir gan y deddfau. Enghraifft: AIDS, clefyd y galon difrifol, dallineb, clefyd Parkinson)

Sut i wneud cais am fudd-dal?

Mewn achosion o strôc a achosir gan orbwysedd neu ffactorau eraill, fel bod yr unigolyn os bydd eich cymorth wedi'i ganiatáu, bydd angen i chi fynd drwy arbenigedd meddygol y Sefydliad. Er mwyn ei amserlennu, perfformiwch y camau canlynol:

• Cyrchu'r cymhwysiad “Fy INSS”
• Mewngofnodi
• Cliciwch ar yr opsiwn “Schedule your Arbenigedd” sydd wedi'i leoli ar y ddewislen ochr chwith
• Dewiswch “Atodlen Newydd”

I ddilyn i fyny ar y cais, rhaid i chi ddewis yr opsiwn “Canlyniad Cais / Budd-dal Anabledd””. Ar ôl cyflawni'r weithdrefn cam wrth gam hon, mae angen mynd i ganolfan wasanaeth INSS i gynnal y dadansoddiadau. Mewn achosion penodol, bydd modd aros am arbenigedd cartref neu ysbyty.