Кретања у трговини се знатно повећавају крајем године због празника. Крајем новембра почиње период интензивирања куповине због Црног петка, где потрошачи имају прилику да купе производе са добрим попустима.

Ове године, Црни петак ће се одржати 25. новембра. Осим тога, на рачун Божића и Нове године значајно се повећава кретање у трговини.

С обзиром на то, у овом сектору расте и понуда послова. За оне људе који траже прилику да уђу на тржиште рада, имамо добре вести.

Недавно је Америцанас С.А. отворено 5 хиљада привремених радних места. Ова слободна радна места ће се користити за појачање операција током ових комеморативних датума. На срећу, слободна радна места су распоређена по целој националној територији.

У том смислу, слободна радна места ће се нудити како у дистрибутивним центрима Америцанас, Субмарино и Схоптиме, тако иу продавницама на лицу места. Доступне позиције ће бити операција логистике, рад продавнице, сервисни агент, руковање виљушкаром и собар, између осталог.

Да бисте се пријавили на слободна радна места биће неопходно да испуните неке услове као што је старији од 18 година. Поред тога, кандидат мора имати и средњу стручну спрему.

Нема услова за искуство, па овоможе бити добра прилика за млађе људе који траже посао, с обзиром да постоји могућност сталног запослења.

Знајте да ћете након регистрације проћи кроз процес селекције, који се одвија преко интернета. Биће неопходно извршити тест општег знања, као што су математика, португалски.

Позиције у физичким продавницама имају за циљ да раде у приближно 900 градова у свим државама. Слободна радна места су доступна на веб страници //вагасделоја.америцанас.цом/Детаил/55569.

Слободна радна места намењена логистичкој оперативној области компаније су за рад у дистрибутивним центрима Пернамбуко, Баија, Сеара, Пара, Рио де Жанеиро, Сао Пауло, Рио Гранде до Сул, Парана, Минас Жераис и Федерални округ . Уноси се могу извршити преко ове везе: //летс.пандапе.цом.бр/.

Вреди напоменути да су   уговори о привременим пословима пролазног карактера и да рокови не могу бити дужи од 180 дана, осим тога, постоји могућност продужења до 90 дана, узастопно или не.

Ако се овај период прекорачи, уговор постаје неисправан. Коначно, чак и ако је у питању привремени посао, запослени ће такође добити ваучере за превоз и храну на лицу места или ваучере за оброк.